Projekt CZ.03.1.52/0.0/0.0/19_097/0013841
Zaměstnanci firmy Pressmetal-CZ jsou úspěšně zahrnuti do projektu financovaného přes Operační program Zaměstnanost, výzvu č. 97 s názvem "Podnikové vzdělávání zaměstnanců", za účelem zkvalitnění našich služeb.
• Středoškolské vzdělání technického zaměření, VŠ technického směru výhodou
• Znalost čtení technické a výkresové dokumentace
• Znalost angličtiny na komunikativní úrovni
• Praxi v oboru min. 2 roky – řízení projektů, obchodní činnost výhodou
• Výhodou zkušenosti s vedením výroby a znalost problematiky dodávek do automobilového průmyslu
• Počítačové dovednosti – AutoCad, pokročile MS Office
• Zodpovědnost, důvěryhodnost, důslednost, spolehlivost, vysoké pracovní nasazení, dobré organizační a komunikační schopnosti, příjemné vystupování
• Schopnost pracovat v týmu i samostatně
• Komunikace a styk se stávajícími zákazníky, péče o zákazníky
• Tvorba a zpracování cenové nabídky (kalkulace) dle poptávek zákazníků
• Kontrola přijatých objednávek (termíny, ceny) od obchodních partnerů
• Hledání nových obchodních příležitostí, zákazníků, zakázek, projektů
• Spolupráce s externími dodavateli
• Poskytování kompletního zákaznického servisu, příprava podkladů pro uzavírání obchodních smluv
• Provádění marketingových analýz, průzkum trhu
• Zajišťování obchodní agendy společnosti v rámci tuzemského trhu a zahraničního
• měsíční odměny za docházku ve výši 1 000,- Kč
• skvělou dostupnost MHD nebo autem
• práce od pondělí do pátku na 2 směny (ranní, odpolední) - pracovní doba 7hod a 45min
• tři až pět dnů dovolené navíc ročně po odpracovaném roce
• příspěvek na podnikové stravování ve výši 50%
• příspěvek na penzijní připojištění dle délky působení ve firmě od 100,- Kč do 500,- Kč měsíčně
• možnost se aktivně vzdělávat nejen v oboru, ale i v osobním růstu
• SŠ/VŠ ekonomického směru
• znalost účetnictví, českých účetních standardů, zákonných hlášení a ostatních předpisů pro řádné vedení účetní agendy
• prokazatelnou praktickou zkušenost se sestavováním měsíční účetní závěrky a roční účetní závěrky
• zkušenost s ekonomikou a zajištěním controllingových činností ve středně velkém podniku
• zkušenost s jednáním se správcem daně, auditorem, finančním úřadem
• pokročilá znalost práce s MS Excel
• výborné organizační a analytické schopnosti, samostatnost, schopnost určit priority, smysl pro pečlivost a pořádek
• zkušenost s ekonomikou a účetnictvím ve výrobní firmě výhodou
• angličtina nebo němčina výhodou
• kontroluje formální náležitosti a věcný obsah účetní dokumentace
• prezentuje výsledky firmy, kalkulace, výrobní režie
• vede účetnictví, kontroluje účetní deník, hlavní knihu, daňovou evidenci, daně z příjmu, daňová přiznání
• sestavuje statistické výkazy a shromažďuje podklady pro audit, případně jiné výkazy
• hodnotí náklady a výnosy projektů a identifikuje klíčové oblasti ke zlepšení
• zodpovídá za tvorbu a kontrolu finančního plánu, budgetů, forecastingů
• komunikuje se státními institucemi, jako jsou správce daně, finanční úřad
• komunikuje s nestátními institucemi, jako jsou banky, pojišťovny, leasingové společnosti
• klíčovou pozici ve středně velké firmě
• firemní prostředí, které podporuje otevřenou komunikaci
• firemní kulturu, která podporuje udržení životní rovnováhy
• mzdu dohodou dle kvalifikace, praxe a výsledků
• motivační odměny nebo růst mzdy za vlastní iniciativu při rozvoji svých znalostí a dovedností v rámci pracovní pozice
• po zapracování předpoklad růstu na vyšší pracovní pozici vedoucí ekonomického oddělení
• měsíční odměny za docházku ve výši 1 000,- Kč
• tři až pět dnů dovolené navíc ročně po jednom odpracovaném roce
• příspěvek na podnikové stravování ve výši 50%
• příspěvek na penzijní připojištění dle délky působení ve firmě od 100,- Kč do 500,- Kč měsíčně
• pracoviště 5 min. chůze od hlavního vlakového nádraží v Třinci, s dobrou dostupností také autem nebo autobusem
• možnost se aktivně vzdělávat nejen v oboru, ale i v osobním růstu
• smlouvu na dobu určitou s možností prodloužení a preferencí dlouhodobé spolupráce
• vzdělání SŠ/VŠ strojní obor
• zkušenost na dané pozici z výrobní společnosti min. 3 roky, včetně řízení lidí
• znalost postupů PPAP/PPF, APQP, FMEA, OEE, Kaizen, Kanban
• zkušenosti v oblasti strojní výroby a automatizace
• odolnost vůči stresovým situacím
• samostatnost i schopnost pracovat v týmu, spolehlivost a zodpovědnost, důslednost, flexibilitu
• schopnost čtení technické a výkresové dokumentace
• zkušenosti v oblasti automotive výhodou
• zodpovídá za organizační a personální plynulost výroby, nástrojárny a údržby
• zodpovídá za plánování a řízení procesu výroby včetně nástrojárny a údržby
• zajišťuje plnění zakázek dle objednávek a smluvních požadavků zákazníka v požadovaných termínech a kvalitě
• zodpovídá za dodržování bezpečnosti práce na pracovišti.
• zajišťuje hodnocení, motivaci a rozvoj podřízených zaměstnanců (tým cca 50 lidí)
• podává návrh na školení pro zajištění strategických cílů
• provádí hodnocení výrobní kapacity
• podává návrhy ke zlepšování technologie výroby, zvyšování produktivity práce a vybavení pracovišť
• spolupracuje při zavádění nových projektů do sériové výroby
• práci v české firmě, která má zhruba 70 zaměstnanců
• firemní prostředí, které podporuje otevřenou komunikaci
• snažíme se vyjít si vstříc nejen v pracovních, ale i v rodinných a osobních záležitostech
• měsíční odměny za docházku ve výši 1 000,- Kč
• skvělou dostupnost MHD nebo autem
• práce od pondělí do pátku na 2 směny (ranní, odpolední) - pracovní doba 7hod a 45min
• tři až pět dnů dovolené navíc ročně po odpracovaném roce
• příspěvek na podnikové stravování ve výši 50%
• příspěvek na penzijní připojištění dle délky působení ve firmě od 100,- Kč do 500,- Kč měsíčně
• možnost se aktivně vzdělávat nejen v oboru, ale i v osobním růstu
• výuční list nebo maturita ve strojním oboru
• svářečský průkaz CO2, výhodou certifikace dle ISO 9606-1 metoda 135 P
• přesnost a manuální zručnost
• svářečský průkaz TIG - výhodou
• průkaz na VZV výhodou
• zkušenost v oblasti strojírenství výhodou
• seřizování a obsluha svařovacího zařízení
• příprava pracovního procesu
• svařování v požadovaném množství a kvalitě
• čtení a použití technických podkladů
• kontrola a běžná denní údržba svěřeného zařízení a nářadí
• práci v české firmě, která má zhruba 70 zaměstnanců
• firemní prostředí, které podporuje otevřenou komunikaci
• snažíme se vyjít si vstříc nejen v pracovních, ale i v rodinných a osobních záležitostech
• měsíční odměny za docházku ve výši 1.000,- Kč
• skvělou dostupnost MHD nebo autem
• práce od pondělí do pátku na 2 směny (ranní, odpolední) - pracovní doba 7hod a 45min
• tři až pět dnů dovolené navíc ročně po odpracovaném roce
• příspěvek na podnikové stravování ve výši 50%
• příspěvek na penzijní připojištění dle délky působení ve firmě od 100,- Kč do 500,- Kč měsíčně
• možnost se aktivně vzdělávat nejen v oboru, ale i v osobním růstu
• smlouvu na dobu určitou s předpokladem prodloužení, preferujeme dlouhodobou spolupráci
• SOU/SŠ technického směru
• zkušenosti z obsluhy frézky, soustruhu aj. výhodou
• manuální zručnost
• znalost čtení technické a výkresové dokumentace
• samostatnost i schopnost pracovat v týmu, přesnost, důslednost, flexibilitu, manuální zručnost
• výhodou programování CNC zařízení
• výhodou průkaz na VZV
• obrábění kovů na frézce, soustruhu nebo brusce
• seřizování a údržba svěřeného stroje
• práce s výkresovou dokumentací
• údržba, čištění, broušení, montáž, opravy lisovacích nástrojů
• schopnost hledání technicky vhodného řešení
• příprava pracovního procesu a aktivní zlepšování
• navrhování a realizace zlepšovacích návrhů
• práci v české firmě, která má zhruba 70 zaměstnanců
• firemní prostředí, které podporuje otevřenou komunikaci
• snažíme se vyjít si vstříc nejen v pracovních, ale i v rodinných a osobních záležitostech
• měsíční odměny za docházku ve výši 1.000,- Kč
• skvělou dostupnost MHD nebo autem
• práce od pondělí do pátku na 2 směny (ranní, odpolední) - pracovní doba 7hod a 45min
• tři až pět dnů dovolené navíc ročně po odpracovaném roce
• příspěvek na podnikové stravování ve výši 50%
• příspěvek na penzijní připojištění dle délky působení ve firmě od 100,- Kč do 500,- Kč měsíčně
• možnost se aktivně vzdělávat nejen v oboru, ale i v osobním růstu
• smlouvu na dobu určitou s předpokladem prodloužení, preferujeme dlouhodobou spolupráci
• výuční list nebo maturita ve strojním oboru
• praxe ve strojní údržbě výhodou
• platné osvědčení Vyhl.50/78Sb. minimálně §6, ideálně §8 výhodou
• technické myšlení a manuální zručnost
• zkušenost v oblasti strojírenství a automatizace výhodou
• zodpovědnost a samostatnost
• zodpovědnost za plánování údržby strojů (měsíční, půlroční, roční)
• zajištění bezpečného chodu strojů a přístrojů
• operativní řešení poruch a závad na strojích
• kontrola chodu všech elektrických a mechanických zařízení v provozu
• správa všech výrobních strojů, včetně preventivní údržby
• výměna opotřebovaného dílů a provozních částí stroje
• spolupráce s vedoucími a mistry úseku výroby, provozu a expedice
• zodpovědnost za správnou údržbu a správnost svěřeného zařízení
• podílí se na technické části přejímek nových technologií a zařízení
• práci v české firmě, která má zhruba 70 zaměstnanců
• firemní prostředí, které podporuje otevřenou komunikaci
• snažíme se vyjít si vstříc nejen v pracovních, ale i v rodinných a osobních záležitostech
• měsíční odměny za docházku ve výši 1.000,- Kč
• skvělou dostupnost MHD nebo autem
• práce od pondělí do pátku pouze na ranní směny
• tři až pět dnů dovolené navíc ročně po odpracovaném roce
• příspěvek na podnikové stravování ve výši 50%
• příspěvek na penzijní připojištění dle délky působení ve firmě od 100,- Kč do 500,- Kč měsíčně
• možnost se aktivně vzdělávat nejen v oboru, ale i v osobním růstu
• smlouvu na dobu určitou s předpokladem prodloužení, preferujeme dlouhodobou spolupráci
• znalost FIFO a 5S
• průkaz na VZV
• schopnost pracovat v týmu a manuální zručnost
• výuční list nebo maturita výhodou
• zkušenost v oblasti strojírenství výhodou
• příprava materiálu pro výrobu a jeho expedice na místo výroby
• příjem hotových výrobků, kompletace a příprava k expedici
• pomocné práce při vykládce a nakládce kamionů, manuálně i za pomoci VZV
• spolupráce při vedení evidence skladových zásob za pomocí čtečky nebo počítače
• práci v české firmě, která má zhruba 70 zaměstnanců
• firemní prostředí, které podporuje otevřenou komunikaci
• snažíme se vyjít si vstříc nejen v pracovních, ale i v rodinných a osobních záležitostech
• měsíční odměny za docházku ve výši 1.000,- Kč
• skvělou dostupnost MHD nebo autem
• práce od pondělí do pátku na 2 směny (ranní, odpolední) - pracovní doba 7hod a 45min
• tři až pět dnů dovolené navíc ročně po odpracovaném roce
• příspěvek na podnikové stravování ve výši 50%
• příspěvek na penzijní připojištění dle délky působení ve firmě od 100,- Kč do 500,- Kč měsíčně
• možnost se aktivně vzdělávat nejen v oboru, ale i v osobním růstu
• smlouvu na dobu určitou s předpokladem prodloužení, preferujeme dlouhodobou spolupráci
• středoškolské vzdělání strojírenského zaměření
• 1rok praxe
• znalost čtení technické a výkresové dokumentace
• výhodou znalost programování a obsluhy 3D měřícího stroje (ideálně DEA – PC DMIS)
• výhodou znalost materiálových norem, MSA, SPC, PPAP/PPF, APQP, FMEA,
• výhodou angličtina na komunikativní úrovni
• programuje a obsluhuje 3D sms (DEA) – měří nové díly, kontroluje již vyráběné díly, řeší správnost zadání se zákazníkem atp.
• vyhodnocuje data z měření
• spolupracuje při vzorování nového vstupního materiálu
• spolupracuje s výrobním oddělením při zavádění nových dílů do výroby a řeší kvalitu výrobku z pohledu metrologie v průběhu výroby (má možnost zastavit výrobu)
• zodpovídá za používání řádně evidovaných a kalibrovaných měřidel, přípravků, kalibrů, měřících zařízení
• provádí kalibrace měřidel a zajišťuje externí kalibrace
• spolupracuje při projektech firmy, účastní se auditů
• tvoří materiálové specifikace
• zpracovává a vyhodnocuje SPC, MSA
• vytváří kontrolní postupy pro kontrolní přípravky
• spolupracuje při návrhu a výrobě kontrolních přípravků
• zajišťuje a provádí údržbu kontrolních přípravků
• provádí rekvalifikace výrobků
• práci v české firmě, která má zhruba 70 zaměstnanců
• firemní prostředí, které podporuje otevřenou komunikaci
• snažíme se vyjít si vstříc nejen v pracovních, ale i v rodinných a osobních záležitostech
• měsíční odměny za docházku ve výši 1 000,- Kč
• skvělou dostupnost MHD nebo autem
• práce od pondělí do pátku na 2 směny (ranní, odpolední) - pracovní doba 7hod a 45min
• tři až pět dnů dovolené navíc ročně po odpracovaném roce
• příspěvek na podnikové stravování ve výši 50%
• příspěvek na penzijní připojištění dle délky působení ve firmě od 100,- Kč do 500,- Kč měsíčně
• možnost se aktivně vzdělávat nejen v oboru, ale i v osobním růstu
• výuční list nebo maturita ve strojním oboru
• praxe v oboru lisování a kovoobrábění 1 rok
• znalost obsluhy klasických i CNC lisů
• znalost čtení technické a výkresové dokumentace
• samostatnost, pracovitost, přesnost, důslednost, flexibilitu, manuální zručnost
• průkaz na VZV výhodou
• zkušenost v oblasti strojírenství výhodou
• příprava na lisování a obsluha CNC lisu, výměna svitků, uvolňování prvního kusu a mezioperační kontrola dle předem dané specifikace
• výroba dílů v požadovaném množství a kvalitě
• běžná denní údržba stroje
• čtení a použití technických podkladů
• po zaučení výměna a seřízení nástrojů na lisech (jednoduchých a postupových) a zahájení výroby
• hledání technicky vhodného řešení
• kontrola svěřených strojů a nářadí
• náborový příspěvek 30.000 Kč
• práci v české firmě, která má zhruba 70 zaměstnanců
• firemní prostředí, které podporuje otevřenou komunikaci
• snažíme se vyjít si vstříc nejen v pracovních, ale i v rodinných a osobních záležitostech
• měsíční odměny za docházku ve výši 1.000,- Kč
• skvělou dostupnost MHD nebo autem
• práce od pondělí do pátku na 2 směny (ranní, odpolední) - pracovní doba 7hod a 45min
• tři až pět dnů dovolené navíc ročně po odpracovaném roce
• příspěvek na podnikové stravování ve výši 50%
• příspěvek na penzijní připojištění dle délky působení ve firmě od 100,- Kč do 500,- Kč měsíčně
• možnost se aktivně vzdělávat nejen v oboru, ale i v osobním růstu
• výuční list nebo maturita ve strojním oboru
• praxe v oboru lisování a kovoobrábění 1 rok
• znalost obsluhy klasických i excentrických lisů
• znalost čtení technické a výkresové dokumentace
• samostatnost, pracovitost, přesnost, důslednost, flexibilitu, manuální zručnost
• průkaz na VZV výhodou
• zkušenost v oblasti strojírenství a automatizace výhodou
• příprava na lisování a obsluha lisu, výměna svitků, uvolňování prvního kusu a mezioperační kontrola dle předem dané specifikace
• výroba dílů v požadovaném množství a kvalitě
• běžná denní údržba stroje
• čtení a použití technických podkladů
• po zaučení výměna a seřízení nástrojů na lisech (jednoduchých a postupových) a zahájení výroby
• hledání technicky vhodného řešení
• kontrola svěřených strojů a nářadí
• náborový příspěvek 30.000 Kč
• práci v české firmě, která má zhruba 70 zaměstnanců
• firemní prostředí, které podporuje otevřenou komunikaci
• snažíme se vyjít si vstříc nejen v pracovních, ale i v rodinných a osobních záležitostech
• měsíční odměny za docházku ve výši 1.000,- Kč
• skvělou dostupnost MHD nebo autem
• práce od pondělí do pátku na 2 směny (ranní, odpolední) - pracovní doba 7hod a 45min
• tři až pět dnů dovolené navíc ročně po odpracovaném roce
• příspěvek na podnikové stravování ve výši 50%
• příspěvek na penzijní připojištění dle délky působení ve firmě od 100,- Kč do 500,- Kč měsíčně
• možnost se aktivně vzdělávat nejen v oboru, ale i v osobním růstu
Zašlete nám životopis, v případě vhodné pozice Vás budeme kontaktovat.
Vzděláváme se ne protože musíme, ale protože chceme. Pracujeme na pozicích, které nás baví. Víme, že osobní rozvoj je cesta k úspěchu nejen v pracovním, ale i v soukromém životě.
V PressMetalu jdeme cestou vysoké úrovně firemního prostředí. Prostřednictvím různých školení a seminářů se snažíme rozvíjet především respektující a asertivní komunikaci. Díky ní se snažíme každodenní činnosti zvládat s vysokou mírou osobní kultivovanosti. Stanovili jsme si firemní kodex, který prostřednictvím vybraných bodů připomíná všem zaměstnancům základní principy firemní kultury.
Jsme česká firma s jedním majitelem. Úspěch a stabilita je především v našich rukou. Umíme si stanovit cíle a dosahujeme jich. Neustálé zlepšování pracovního prostředí přispívá k lepším pracovním výkonům.
