Volné pracovní pozice

Lisař, seřizovač

Třinec
Požadujeme:

- výuční list nebo maturita ve strojním oboru
- praxe v oboru lisování a kovoobrábění výhodou
- znalost obsluhy klasických i CNC lisů výhodou
- znalost čtení technické a výkresové dokumentace
- samostatnost, pracovitost, přesnost, důslednost, flexibilitu, manuální zručnost
- průkaz na VZV výhodou zkušenost v oblasti strojírenství a automatizace výhodou

Náplň práce:

- příprava na lisování a obsluha CNC lisu, výměna svitků, uvolňování prvního kusu a mezioperační kontrola dle předem dané specifikace
- výroba dílů v požadovaném množství a kvalitě
- běžná denní údržba stroje
- čtení a použití technických podkladů
- po zaučení výměna a seřízení nástrojů na lisech (jednoduchých a postupových) a zahájení výroby-
- hledání technicky vhodného řešení
- kontrola svěřených strojů a nářadí

Nabízíme:

- měsíční odměny za docházku ve výši 1 000,- Kč
- práce od pondělí do pátku na 2 směny
- pět dnů dovolené navíc
- příspěvek na podnikové stravování ve výši 50%
- příspěvek na penzijní připojištění
- možnost se aktivně vzdělávat
- firemní akce
- víkendový pobyt v zařízení ISMM

Plat:
Nástup:

Nevybrali jste si žádnou z nabízených pozic a chcete u nás pracovat?

Zašlete nám životopis, v případě vhodné pozice Vás budeme kontaktovat.

+420 558 329 317
info@pressmetal.cz

Proč pracovat u nás?

Vzdělání a osobní rozvoj

Vzděláváme se ne protože musíme, ale protože chceme. Pracujeme na pozicích, které nás baví. Víme, že osobní rozvoj je cesta k úspěchu nejen v pracovním, ale i v soukromém životě.

Firemní kultura

V ISMM & PressMetal jdeme cestou vysoké úrovně firemního prostředí. Prostřednictvím různých školení a seminářů se snažíme rozvíjet především respektující a asertivní komunikaci. Díky ní se snažíme každodenní činnosti zvládat s vysokou mírou osobní kultivovanosti. Stanovili jsme si firemní kodex, který prostřednictvím vybraných bodů připomíná všem zaměstnancům základní principy firemní kultury.

Stabilní zaměstnavatel

Jsme česká firma s jedním majitelem. Úspěch a stabilita je především v našich rukou. Umíme si stanovit cíle a dosahujeme jich. Neustálé zlepšování pracovního prostředí přispívá k lepším pracovním výkonům.